Các cấp Công đoàn huyện Phúc Thọ: Chung tay để không xảy ra dịch trên địa bàn

(LĐTĐ) Từ khi dịch bệnh Covid-19 bùng phát, dưới sự lãnh đạo, chỉ đạo của Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội và Huyện ủy Phúc Thọ, các cấp Công đoàn huyện Phúc Thọ đã triển khai đồng bộ các biện pháp phòng, chống dịch và tăng cường công tác tuyên truyền, vận động cán bộ, đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động trên địa bàn huyện tham gia phòng, chống dịch hiệu quả, góp phần cùng Thành phố và cả nước đẩy lùi dịch bệnh.
Phát động thi đua tổ chức thành công cuộc bầu cử trong các cấp Công đoàn huyện Phúc Thọ Trao hỗ trợ kinh phí "Mái ấm Công đoàn" cho đoàn viên công đoàn huyện Phúc Thọ Các cấp Công đoàn huyện Phúc Thọ ủng hộ trên 670 triệu đồng phòng, chống dịch Covid-19

Chủ tịch Liên đoàn Lao động huyện Phúc Thọ Nguyễn Thị Lan Anh cho biết, xác định công tác phòng, chống dịch Covid-19 là nhiệm vụ quan trọng, cấp bách, ưu tiên hàng đầu, thực hiện sự chỉ đạo của Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội và Huyện ủy Phúc Thọ, Liên đoàn Lao động huyện đã thực hiện quyết liệt, đồng bộ, hiệu quả các biện pháp phòng, chống dịch;

Chủ động phối hợp với chính quyền, chuyên môn đồng cấp và người sử dụng lao động trong các cơ quan, đơn vị, tổ chức, doanh nghiệp thường xuyên kiểm tra và nhắc nhở người lao động thực hiện nghiêm quy định “5K” trong phòng, chống dịch; bắt buộc người lao động phải khai báo y tế đầy đủ, xử lý nghiêm các trường hợp không khai báo hoặc khai báo không trung thực.

Các cấp Công đoàn huyện Phúc Thọ: Chung tay để không xảy ra dịch trên địa bàn
Lãnh đạo Liên đoàn Lao động huyện Phúc Thọ trao khen thưởng cho tập thể Công đoàn và Chủ tịch Công đoàn Công ty Trách nhiệm hữu hạn Xây dựng Việt Hưng vì đã có thành tích trong công tác phòng, chống dịch Covid-19.

Xác định công tác tuyên truyền, vận động có vai trò quan trọng, góp phần phòng, chống dịch hiệu quả, Liên đoàn Lao động huyện đã chỉ đạo các cấp Công đoàn tăng cường công tác tuyên truyền thông qua nhiều hình thức như: Tuyên truyền bằng băng rôn, khẩu hiệu, tờ rơi, hệ thống loa phát thanh nội bộ của doanh nghiệp, mạng xã hội Facebook, Zalo…

Qua đó, vận động cán bộ, đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động và người thân trong gia đình không ra khỏi nhà khi không cần thiết và thực hiện các biện pháp phòng, chống dịch: Bắt buộc phải khai báo y tế theo quy định; bắt buộc đeo khẩu trang khi ra ngoài; không tập trung đông người tại nơi công cộng, ngoài phạm vi công sở, trường học, bệnh viện; giữ khoảng cách tối thiểu 1m khi tiếp xúc; thường xuyên rửa tay bằng xà phòng hoặc dung dịch sát khuẩn; khi có dấu hiệu ho, sốt, khó thở hoặc các triệu chứng nghi ngờ mắc Covid-19, phải đến ngay cơ sở y tế để được hướng dẫn, khám, điều trị kịp thời…

Trước những diễn biến phức tạp của dịch bệnh Covid-19, thực hiện sự chỉ đạo của Liên đoàn Lao động Thành phố về việc thành lập bộ phận phòng, chống dịch bệnh Covid-19 tại các doanh nghiệp (gọi tắt là “Tổ An toàn Covid-19”), Liên đoàn Lao động huyện đã phối hợp với chính quyền đồng cấp hướng dẫn các doanh nghiệp trên địa bàn huyện thành lập “Tổ An toàn Covid-19” do Ban Chấp hành Công đoàn cơ sở trực tiếp điều hành, chỉ đạo, hướng dẫn hoạt động.

Theo Chủ tịch Liên đoàn Lao động huyện Phúc Thọ Nguyễn Thị Lan Anh, tính đến nay, trên địa bàn huyện Phúc Thọ đã có 31 “Tổ An toàn Covid-19” được thành lập tại 24 doanh nghiệp có tổ chức Công đoàn với sự tham gia của 113 thành viên. Đặc biệt, tại 10 doanh nghiệp chưa có tổ chức Công đoàn đã thành lập 12 “Tổ An toàn Covid-19” với sự tham gia của 43 thành viên. Thành viên của “Tổ An toàn Covid-19” đều là người lao động trực tiếp, am hiểu về công tác phòng, chống dịch bệnh Covid-19. Liên đoàn Lao động huyện đã thường xuyên kiểm tra, giám sát việc triển khai thành lập và hoạt động của “Tổ An toàn Covid-19” tại doanh nghiệp; kịp thời biểu dương, khen thưởng những đơn vị làm tốt để khích lệ, động viên và tạo sức lan toả trong toàn huyện.

Đây là cánh tay nối dài, là lực lượng nòng cốt làm công tác phòng, chống dịch tại các doanh nghiệp. Thông qua hoạt động của “Tổ An toàn Covid-19”, góp phần cùng các cấp chính quyền kiểm soát tốt dịch, đồng thời khẳng định vai trò của tổ chức Công đoàn, của đoàn viên, người lao động trong việc cùng doanh nghiệp phòng, chống dịch, đảm bảo ổn định hoạt động sản xuất, kinh doanh.

Theo Chủ tịch Liên đoàn Lao động huyện Phúc Thọ Nguyễn Thị Lan Anh, tính đến nay, trên địa bàn huyện Phúc Thọ đã có 31 “Tổ An toàn Covid-19” được thành lập tại 24 doanh nghiệp có tổ chức Công đoàn với sự tham gia của 113 thành viên. Đặc biệt, tại 10 doanh nghiệp chưa có tổ chức Công đoàn đã thành lập 12 “Tổ An toàn Covid-19” với sự tham gia của 43 thành viên.Thành viên của “Tổ An toàn Covid-19” đều là người lao động trực tiếp, am hiểu về công tác phòng, chống dịch bệnh Covid-19.

“Tổ An toàn Covid-19” có nhiệm vụ đến trước giờ làm việc ít nhất 10 phút để kiểm tra các điều kiện đảm bảo công tác phòng, chống dịch bệnh Covid-19 tại nơi làm việc (Nước sát khuẩn, khẩu trang, các yêu cầu về khoảng cách, khử khuẩn...); kiểm tra, nhắc nhở người lao động trong Tổ sản xuất thực hiện nghiêm các biện pháp về phòng, chống dịch bệnh Covid-19, theo đúng quy định “5K”; tuyên truyền, phổ biến những thông tin, biện pháp về phòng chống dịch bệnh Covid-19 đến toàn thể công nhân lao động trong Tổ;

Theo dõi phát hiện kịp thời những trường hợp người lao động vi phạm về nguyên tắc phòng, chống dịch bệnh hoặc có dấu hiệu nghi nhiễm (Ho, sốt, đau họng, khó thở…), thông tin đến Công đoàn cơ sở để kịp thời xử lý…

Liên đoàn Lao động huyện đã thường xuyên kiểm tra, giám sát việc triển khai thành lập và hoạt động của “Tổ An toàn Covid-19” tại doanh nghiệp; kịp thời biểu dương, khen thưởng những đơn vị làm tốt để khích lệ, động viên và tạo sức lan toả trong toàn huyện. Ghi nhận thực tế cho thấy, việc thành lập “Tổ An toàn Covid-19” đã được các doanh nghiệp đồng tình ủng hộ và tạo điều kiện để hoạt động hiệu quả.

Đơn cử như tại Công ty Trách nhiệm hữu hạn Xây dựng Việt Hưng, đây là doanh nghiệp sản xuất kinh doanh vật liệu xây dựng có số lượng người lao động tương đối lớn trên địa bàn huyện. Được sự chỉ đạo của Liên đoàn Lao động huyện, Ban Chấp hành Công đoàn công ty đã kịp thời đề xuất với Ban Giám đốc công ty thành lập Ban Chỉ đạo phòng, chống dịch Covid-19 của công ty và thành lập 5 “Tổ An toàn Covid-19” với 15 thành viên.

Ngay sau khi được thành lập, các “Tổ An toàn Covid-19” tại công ty đã đề xuất với Ban lãnh đạo công ty trang bị khẩu trang cho người lao động, đồng thời trang bị dung dịch sát khuẩn, máy đo thân thiệt để “Tổ An toàn Covid-19” thực hiện nhiệm vụ. Đối với đơn vị này, Liên đoàn Lao động huyện đã có quyết định và trao khen thưởng tập thể Công đoàn và Chủ tịch Công đoàn công ty, đồng thời trao tặng 1.000 khẩu trang y tế để phục vụ công tác phòng, chống dịch tại công ty.

Song song với những hoạt động trên, Liên đoàn Lao động huyện Phúc Thọ đã và đang vận động các đơn vị, cá nhân, doanh nghiệp ủng hộ công tác phòng, chống dịch trên địa bàn huyện. Đến nay, đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động tại 98 Công đoàn cơ sở đã chung tay ủng hộ gần 180 triệu đồng.

Từ nguồn ủng hộ này, Liên đoàn Lao động huyện đã triển khai nhiều hoạt động thiết thực, ý nghĩa để phục vụ cho công tác phòng, chống dịch như: Hỗ trợ trang thiết bị phòng, chống dịch, 2 tấn gạo, 5 tấn rau củ quả cho nhân dân xã Hiệp Thuận đang thực hiện cách ly y tế; hỗ trợ 10 triệu đồng cho đội ngũ y, bác sĩ của Trung tâm Y tế huyện tham gia tuyến đầu phòng, chống dịch; hỗ trợ đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động có hoàn cảnh khó khăn do ảnh hưởng của dịch Covid-19 trên địa bàn huyện…/.

Mai Quý

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Tài xế sẽ phải kiểm tra lí thuyết, thực hành khi bị trừ hết điểm bằng lái

Tài xế sẽ phải kiểm tra lí thuyết, thực hành khi bị trừ hết điểm bằng lái

(LĐTĐ) Từ 1/1/2025, Cảnh sát giao thông sẽ chù trì kiểm tra lý thuyết, thực hành với tài xế bị trừ hết điểm bằng lái.
Hà Nội: Triệt phá đường dây nhập lậu hàng nghìn tấn “khí cười”

Hà Nội: Triệt phá đường dây nhập lậu hàng nghìn tấn “khí cười”

(LĐTĐ) Ngày 24/11, Công an thành phố Hà Nội cho biết, lực lượng chức năng vừa triệt phá, bóc gỡ đường dây nhập lậu, tiêu thụ hàng nghìn tấn khí N2O (khí cười) từ nước ngoài về Việt Nam, bắt giữ các đối tượng chủ mưu, cầm đầu để xử lý nghiêm theo quy định pháp luật.
Festival Ninh Bình lần thứ III: Hé lộ sân khấu gây choáng ngợp

Festival Ninh Bình lần thứ III: Hé lộ sân khấu gây choáng ngợp

(LĐTĐ) Chương trình tổng duyệt cho Lễ khai mạc Festival Ninh Bình lần thứ III năm 2024 vừa diễn ra, hé lộ sân khấu hoành tráng gây choáng ngợp, gợi mở những điều bất ngờ hấp dẫn trong sự kiện đáng chờ đợi nhất tại vùng đất Cố đô Hoa Lư.
Nguồn sức mạnh nội sinh to lớn để phát triển Thủ đô Hà Nội

Nguồn sức mạnh nội sinh to lớn để phát triển Thủ đô Hà Nội

(LĐTĐ) Trong suốt chiều dài lịch sử ngàn năm văn hiến của đất Thăng Long, người Hà Nội đã kết tinh bản lĩnh, trí tuệ, sức sáng tạo, phẩm chất thanh lịch tinh tế. Đó chính là những giá trị văn hóa góp phần xây dựng nên một Hà Nội trở thành niềm tự hào của cả nước. Thành ủy Hà Nội cũng luôn nhận thức sâu sắc phát triển văn hóa là nội dung trọng tâm, xuyên suốt, vừa là nhiệm vụ trước mắt, vừa là nhiệm vụ cơ bản và lâu dài. Văn hóa trở thành trọng tâm trong chính sách phát triển của Hà Nội. Đây cũng chính là nguồn sức mạnh nội sinh, động lực tinh thần to lớn để phát triển Thủ đô trong thời gian tới.
Man City 0-4 Tottenham: Thất bại thứ 5 liên tiếp của Man City

Man City 0-4 Tottenham: Thất bại thứ 5 liên tiếp của Man City

(LĐTĐ) Trận đại chiến Man City vs Tottenham tại vòng 12 Premier League 2024/25 đã có kết thúc đầy bất ngờ khi đội chủ nhà để thua với tỷ số 0-4.
Tỷ giá USD hôm nay 24/11: Đồng USD chốt tăng tuần 0,75%, đạt mức 107,49

Tỷ giá USD hôm nay 24/11: Đồng USD chốt tăng tuần 0,75%, đạt mức 107,49

(LĐTĐ) Tỷ giá USD hôm nay 24/11, giá bán USD ở một số ngân hàng thương mại lớn, giao dịch chủ yếu ở mức 25.509 đồng/USD.
Arsenal 3-0 Nottingham: Chấm dứt chuỗi 4 trận không biết mùi chiến thắng

Arsenal 3-0 Nottingham: Chấm dứt chuỗi 4 trận không biết mùi chiến thắng

(LĐTĐ) Arsenal đã giành chiến thắng thuyết phục 3-0 trước Nottingham Forest trên sân nhà Emirates, cầu thủ 17 tuổi Nwaneri có bàn đầu tiên tại Premier League, Arsenal đã chấm dứt chuỗi 4 trận không biết mùi chiến thắng.

Tin khác

Tổ chức Hội nghị cán bộ năm 2025 đảm bảo dân chủ, thiết thực

Tổ chức Hội nghị cán bộ năm 2025 đảm bảo dân chủ, thiết thực

(LĐTĐ) Người đứng đầu các cơ quan, đơn vị chủ trì, phối hợp với Công đoàn cơ sở tổ chức Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức (CB,CC,VC), người lao động (NLĐ) của cơ quan, đơn vị, đảm bảo dân chủ, thiết thực, đúng trình tự, nội dung, hình thức, thành phần quy định tại Luật Thực hiện dân chủ ở cơ sở năm 2022.
Cụm thi đua số 6 LĐLĐ thành phố Hà Nội: Thực hiện tốt chức năng đại diện

Cụm thi đua số 6 LĐLĐ thành phố Hà Nội: Thực hiện tốt chức năng đại diện

(LĐTĐ) Năm 2024, phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ), hoạt động công đoàn của Cụm thi đua số 6 Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đạt nhiều kết quả quan trọng, trong đó nổi bật là các đơn vị thành viên thuộc Cụm đều đã thực hiện tốt chức năng đại diện, chăm lo đời sống, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.
Cụm thi đua số 5: Nhiều đổi mới, sáng tạo trong hoạt động công đoàn

Cụm thi đua số 5: Nhiều đổi mới, sáng tạo trong hoạt động công đoàn

(LĐTĐ) Ngày 22/11, Đoàn khảo sát của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội do đồng chí Nguyễn Thị Thu Thủy - Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố làm trưởng đoàn, đã có buổi khảo sát kết quả phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) và hoạt động công đoàn năm 2024 tại Cụm thi đua số 5.
Phát huy vai trò giám sát, phản biện xã hội của Công đoàn

Phát huy vai trò giám sát, phản biện xã hội của Công đoàn

(LĐTĐ) Các cấp Công đoàn Thủ đô đã và đang tích cực triển khai công tác giám sát, phản biện xã hội, sau một thời gian triển khai, đã mang lại hiệu quả thiết thực.
Nâng cao kiến thức, kỹ năng cho cán bộ Công đoàn Viên chức Việt Nam

Nâng cao kiến thức, kỹ năng cho cán bộ Công đoàn Viên chức Việt Nam

(LĐTĐ) Từ ngày 21 đến 23/11, tại Quốc Oai (Hà Nội), Công đoàn Viên chức Việt Nam phối hợp với Bộ Nội vụ tổ chức Hội nghị tập huấn cho gần 250 cán bộ công đoàn các ban, bộ, ngành, đoàn thể Trung ương.
Đổi mới phong cách, thái độ phục vụ hướng tới sự hài lòng của người bệnh

Đổi mới phong cách, thái độ phục vụ hướng tới sự hài lòng của người bệnh

(LĐTĐ) Sáng nay (21/11), Công đoàn Y tế Việt Nam đã tổ chức Chung kết Tuyên truyền kết quả triển khai phong trào “Đổi mới phong cách, thái độ phục vụ của cán bộ y tế hướng tới sự hài lòng của người bệnh” và giải pháp giai đoạn 2 "Thấu hiểu, tận tâm - Nâng tầm, đổi mới". Dự và chỉ đạo tại Cuộc thi có Thứ trường Bộ Y tế Nguyễn Thị Liên Hương.
Cụm thi đua số 4 triển khai hiệu quả công tác chăm lo đời sống cho đoàn viên

Cụm thi đua số 4 triển khai hiệu quả công tác chăm lo đời sống cho đoàn viên

(LĐTĐ) Ngày 21/11, Đoàn khảo sát của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội do đồng chí Nguyễn Thị Thu Thủy - Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố làm trưởng đoàn, đã có buổi khảo sát kết quả phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) và hoạt động công đoàn năm 2024 tại Cụm thi đua số 4.
Tổng LĐLĐ Việt Nam tập huấn nâng cao năng lực cho cán bộ tham mưu công tác truyền thông Công đoàn

Tổng LĐLĐ Việt Nam tập huấn nâng cao năng lực cho cán bộ tham mưu công tác truyền thông Công đoàn

(LĐTĐ) Sáng nay (21/11), tại Học viện Viettel, Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam tổ chức khai mạc Tập huấn “Nâng cao năng lực cho cán bộ tham mưu công tác truyền thông Công đoàn”. Đến dự có đồng chí Ngọ Duy Hiểu - Phó Bí thư Đảng đoàn, Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam.
Nâng cao hiệu quả công tác nữ công công đoàn

Nâng cao hiệu quả công tác nữ công công đoàn

(LĐTĐ) Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội đã và đang chú trọng đổi mới, nâng cao hiệu quả công tác nữ công công đoàn. Từ đó, góp phần thực hiện tốt công tác chăm lo đời sống, đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, người lao động trong ngành.
Tạo môi trường làm việc xanh - sạch - đẹp

Tạo môi trường làm việc xanh - sạch - đẹp

(LĐTĐ) Nhiều năm qua, cùng với việc chăm lo bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động, đẩy mạnh phong trào “lao động giỏi, lao động sáng tạo”, các cấp Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội còn chú trọng thực hiện tốt phong trào “Xanh - sạch - đẹp, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động” (ATVSLĐ). Những kết quả đạt được từ phong trào này không chỉ góp phần ổn định sản xuất - kinh doanh của các doanh nghiệp mà còn có tác dụng tích cực trong việc nâng cao năng suất lao động, bảo đảm an toàn lao động.
Xem thêm
Phiên bản di động