Công đoàn cần chú trọng tuyên truyền, vận động nâng cao kỹ năng nghề cho công nhân
Theo đó, tại Hội thảo, các chuyên gia, nhà khoa học, cán bộ Công đoàn đã tập trung thảo luận về vai trò của tổ chức Công đoàn thể hiện ở 3 nhóm nội dung: Xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam hiện đại, lớn mạnh; xây dựng văn hóa của tổ chức Công đoàn; có nên có cuộc vận động riêng của tổ chức Công đoàn?
Phó Chủ tịch Thường trực Tổng LĐLĐ Việt Nam Trần Thanh Hải phát biểu tại Hội thảo. |
Góp ý tại Hội thảo, PGS.TS Nguyễn An Ninh (Viện Chủ nghĩa xã hội khoa học, Học viện Chính trị Quốc gia Hồ Chí Minh) cho rằng, vấn đề xây dựng giai cấp công nhân Việt Nam hiện đại, lớn mạnh lần đầu tiên được đề cập đến trong Nghị quyết của Đảng. Theo đó, trong giai đoạn hiện nay, để đạt được mục tiêu trên, Công đoàn Việt Nam cũng cần hiện đại hóa, để công tác vận động của tổ chức Công đoàn theo kịp với những đòi hỏi của xu thế.
Trong đó, theo PGS.TS Nguyễn An Ninh, thương lượng phải là hoạt động thường xuyên của tổ chức Công đoàn; trong công tác vận động, tuyên truyền, Công đoàn cần chú trọng nâng cao trình độ kỹ năng nghề nghiệp cho công nhân lao động.
Bàn thêm về nội dung này, PGS.TS Dương Văn Sao (nguyên Hiệu trưởng Trường Đại học Công đoàn) cho rằng: Cần nâng cao nhận thức về vị trí, vai trò, chức năng vận động công nhân lao động để nâng cao tinh thần, trách nhiệm không chỉ của tổ chức Công đoàn, mà của cả các cấp, các ngành. Cần nhận thức rõ, công tác tuyên truyền, vận động công nhân lao động không chỉ của tổ chức Công đoàn mà của Đảng, Nhà nước và toàn xã hội. “Nếu không có nhận thức đúng, không thể hành động đúng”, PGS.TS Dương Văn Sao nhấn mạnh.
Bên cạnh đó, PGS.TS Dương Văn Sao cũng cho rằng, cần đa dạng hình thức tuyên truyền: Tiến hành tổng hợp các biện pháp, thường xuyên, liên tục để tạo sự chuyển biến tích cực. Đồng thời, công tác tuyên truyền phải chân thực, khách quan, kịp thời. Đi liền với đó, cần tăng cường công tác tổng kết, nghiên cứu lý luận và thực tiễn, từ đó đề xuất các giải pháp, kiến nghị.
PGS.TS Dương Văn Sao phát biểu tại Hội thảo. |
Trao đổi về vấn đề này tại Hội thảo, Phó Chủ tịch Thường trực Tổng LĐLĐ Việt Nam Trần Thanh Hải cho rằng: Công đoàn cần phải nhận thức đúng, đủ và khách quan về công tác tuyên truyền, vận động, từ đó tạo sự chuyển biến trong hành động.
Trong đó, vấn đề kỹ năng nghề là vấn đề cốt yếu của công nhân lao động hiện nay. Muốn xây dựng giai cấp công nhân lớn mạnh, điều quan trọng cần quan tâm là chất lượng lao động; cụ thể là việc nâng cao kỹ năng nghề cần xác định là cốt lõi trong công tác tuyên truyền, giáo dục hiện nay của tổ chức Công đoàn, vì nó gắn liền với tiền lương, thu nhập của công nhân lao động.
"Muốn làm được như vậy, Công đoàn phải đồng hành với đoàn viên, phải thay đổi tư duy và hành động", Phó Chủ tịch Thường trực Tổng LĐLĐ Việt Nam Trần Thanh Hải nhấn mạnh.
Bàn về vấn đề xây dựng văn hóa của tổ chức Công đoàn, PGS.TS Đinh Thị Vân Chi (Trường Đại học Văn hóa) cho rằng: Công đoàn là tổ chức chính trị - xã hội rộng lớn của giai cấp công nhân và của người lao động, là thành viên trong hệ thống chính trị của xã hội Việt Nam, dưới sự lãnh đạo của Đảng Cộng sản Việt Nam; Công đoàn được thành lập trên cơ sở tự nguyện; tổ chức và hoạt động của Công đoàn theo nguyên tắc tập trung dân chủ. Bên cạnh đó, quyền và trách nhiệm của Công đoàn được quy định trong Luật Công đoàn 2012.
Theo đó, để Công đoàn có thể hoạt động tốt và phát huy tốt vai trò của mình, thì văn hóa của tổ chức Công đoàn phải là một mô hình phù hợp, thỏa mãn được những tiêu chí nêu trên.
PGS.TS Đinh Thị Vân Chi cho rằng: Dựa trên những tiêu chí cốt lõi trên, có thể thấy văn hóa của Công đoàn phải là một mô hình văn hóa tổ chức, mà có khả năng: Bảo đảm được nguyên tắc sự lãnh đạo của Đảng; bảo đảm được nguyên tắc tập trung dân chủ; phát huy được tính tự nguyện của đoàn viên; liên hệ mật thiết với quần chúng; tạo điều kiện để chăm lo bảo vệ quyền lợi của người lao động; có thể tham gia quản lý nhà nước, quản lý kinh tế - xã hội; có thể thanh tra, kiểm tra, giám sát hoạt động của cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp; có thể tuyên truyền, vận động, giáo dục người lao động.
Có thể bạn quan tâm
Nên xem
Thanh Oai: Khởi công dự án chào mừng 70 năm Ngày Giải phóng Thủ đô
Người bệnh có thể tra cứu thông tin trong Hệ thống thông tin về khám, chữa bệnh
Chương Mỹ: Cán bộ xã “3 cùng” với người dân vùng ngập lụt sơ tán tập trung
Công đoàn chung tay hỗ trợ các gia đình bị ảnh hưởng bởi bão số 3
Hà Nội: Đảm bảo nguồn cung hàng hóa phục vụ người tiêu dùng
Festival Thu Hà Nội 2024: Tinh gọn quy mô nhưng vẫn nhiều trải nghiệm hấp dẫn
Quận Tây Hồ: Trao quà mô hình Dân vận khéo “Thắm tình quân dân” năm 2024
Tin khác
Công đoàn chung tay hỗ trợ các gia đình bị ảnh hưởng bởi bão số 3
Hoạt động 20/09/2024 14:17
Ban Chấp hành LĐLĐ quận Hoàn Kiếm khóa XIX, tổ chức kỳ họp thứ 6
Hoạt động 19/09/2024 21:13
Công đoàn ngành Dệt - May Hà Nội kịp thời hỗ trợ đoàn viên bị ảnh hưởng bởi cơn bão số 3
Hoạt động 19/09/2024 19:51
LĐLĐ Ứng Hòa: Tăng cường giám sát việc thực hiện pháp luật, chính sách liên quan đến CNVCLĐ
Hoạt động 19/09/2024 17:19
LĐLĐ huyện Phú Xuyên tổ chức hội nghị sơ kết phong trào thi đua trong CNVCLĐ
Hoạt động 19/09/2024 16:24
Ra mắt Công đoàn Trường liên cấp Marie Curie Long Biên với 127 đoàn viên
Hoạt động 19/09/2024 16:16
“Xây dựng nếp sống văn hóa công nghiệp”: Vì sự lớn mạnh công nhân Thủ đô trong kỷ nguyên số
Hoạt động 19/09/2024 13:00
Góp phần nâng cao chất lượng đào tạo
Hoạt động 19/09/2024 08:30
Công đoàn tỉnh Quảng Bình: Hiệu quả từ chuỗi hoạt động chăm lo
Hoạt động 19/09/2024 08:27
Huyện Mỹ Đức: Đẩy mạnh các phong trào thi đua yêu nước trong CNVCLĐ
Hoạt động 19/09/2024 07:49