Huyện Thanh Oai có thêm 2 Công đoàn cơ sở
Cử tri huyện Thanh Oai đề nghị giảm tải cho học sinh tiểu học Sôi động Chương trình “Hát cho công nhân nghe - nghe công nhân hát” Huyện Thanh Oai tuyên dương 50 “Công nhân giỏi” năm 2023 |
Theo Quyết định số 142/QĐ-LĐLĐ của LĐLĐ huyện Thanh Oai ngày 19/5/2028, CĐCS Công ty Cổ phần Đầu tư & Phát triển CNT Việt Nam có địa chỉ trụ sở chính tại thôn Mỹ (xã Cự Khê, huyện Thanh Oai) có 10 đoàn viên.
LĐLĐ huyện Thanh Oai chỉ định Ban Chấp hành lâm thời Công ty gồm 3 đồng chí. Trong đó đồng chí Nguyễn Thị Liên làm Chủ tịch lâm thời Công đoàn Công ty.
Lãnh đạo huyện Thanh Oai trao các Quyết định thành lập CĐCS và tặng hoa chúc mừng đại diện Ban Chấp hành lâm thời Công đoàn của 2 Công ty |
Quyết định số 143/QĐ-LĐLĐ của LĐLĐ huyện Thanh Oai ngày 19/5/2028, CĐCS Công ty Cổ phần Diên Hồng Hà Nội có địa chỉ trụ sở chính tại A2.3-LK05_18 Khu đô thị Thanh Hà Cienco5 (xã Cự Khê, huyện Thanh Oai) có 81 đoàn viên.
LĐLĐ huyện Thanh Oai chỉ định Ban Chấp hành lâm thời Công ty gồm 7 đồng chí. Trong đó đồng chí Nguyễn Thị Thanh Hải làm Chủ tịch lâm thời Công đoàn Công ty.
Bà Nguyễn Thị Hảo, Huyện ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ huyện Thanh Oai yêu cầu, chậm nhất sau 12 tháng, Ban Chấp hành lâm thời Công đoàn của 2 Công ty phải tổ chức xong Đại hội Công đoàn để bầu Ban chấp hành Công đoàn Công ty mới theo đúng quy định của Điều lệ Công đoàn Việt Nam khóa XII.
Chúc mừng Công đoàn 2 Công ty đã chính thức ra mắt và đi vào hoạt động, Chủ tịch Nguyễn Thị Hảo cũng thông tin khái quát về Công đoàn huyện Thanh Oai và khẳng định, không chỉ làm tốt chức năng cốt lõi của tổ chức Công đoàn, trong thời gian qua, các cấp Công đoàn huyện Thanh Oai luôn chung tay cùng sự phát triển bền vững của doanh nghiệp.
Chủ tịch LĐLĐ huyện Thanh Oai đề nghị, Ban Chấp hành lâm thời của Công đoàn 2 Công ty chủ động nghiên cứu, tìm hiểu và nắm bắt các hoạt động của tổ chức Công đoàn, trên cơ sở đó thực hiện bài bản, hiệu quả tại đơn vị của mình. Đặc biệt là thực hiện tốt chức năng “cốt lõi” đại diện, bảo vệ quyền lợi cho người lao động.
Bên cạnh đó, bà Nguyễn Thị Hảo cũng đề nghị, mỗi đoàn viên, người lao động của 2 Công ty cần phải đoàn kết, nâng cao ý thức trách nhiệm, trình độ chuyên môn, nỗ lực trong lao động sản xuất, có nhiều sáng kiến, sáng tạo để đóng góp vào sự phát triển của doanh nghiệp, từ đó giúp bản thân tăng thu nhập và nâng cao chất lượng cuộc sống.
Có thể bạn quan tâm
Nên xem
Dự kiến một số điểm mới trong quy định thi, cấp chứng chỉ ngoại ngữ
Tổ chức Hội nghị cán bộ năm 2025 đảm bảo dân chủ, thiết thực
LĐLĐ quận Đống Đa: Nhiều hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn
Thành đoàn Hà Nội tuyên dương cán bộ công chức, viên chức trẻ xuất sắc
Gen Z mùa deadline cuối năm: Đa nhiệm, stress nhưng vẫn luôn tận hưởng cuộc sống
Học bổng ABG Future Leaders cho các nhà lãnh đạo trẻ
Luật Công nghiệp công nghệ số: Luật hóa trí tuệ nhân tạo, tài sản số
Tin khác
Tổ chức Hội nghị cán bộ năm 2025 đảm bảo dân chủ, thiết thực
Hoạt động 23/11/2024 18:16
LĐLĐ quận Đống Đa: Nhiều hoạt động chăm lo cho đoàn viên, người lao động có hoàn cảnh khó khăn
Vì lợi ích đoàn viên 23/11/2024 16:31
Dư âm đẹp từ Giải bóng đá thường niên Tổng Công ty Vận tải Hà Nội năm 2024
Vì lợi ích đoàn viên 23/11/2024 12:19
Cụm thi đua số 7 LĐLĐ thành phố Hà Nội: Làm tốt công tác đại diện, bảo vệ người lao động
Vì lợi ích đoàn viên 22/11/2024 21:40
Cụm thi đua số 6 LĐLĐ thành phố Hà Nội: Thực hiện tốt chức năng đại diện
Hoạt động 22/11/2024 15:21
Cụm thi đua số 5: Nhiều đổi mới, sáng tạo trong hoạt động công đoàn
Hoạt động 22/11/2024 13:01
Phát huy vai trò giám sát, phản biện xã hội của Công đoàn
Hoạt động 22/11/2024 06:06
Nâng cao kiến thức, kỹ năng cho cán bộ Công đoàn Viên chức Việt Nam
Hoạt động 21/11/2024 16:45
Đổi mới phong cách, thái độ phục vụ hướng tới sự hài lòng của người bệnh
Hoạt động 21/11/2024 15:49
Cụm thi đua số 4 triển khai hiệu quả công tác chăm lo đời sống cho đoàn viên
Hoạt động 21/11/2024 14:15