Liên đoàn Lao động quận Long Biên có tân Chủ tịch

Tại Hội nghị lần thứ nhất Ban Chấp hành Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) quận Long Biên khóa V, đồng chí Nguyễn Trường Giang - Ủy viên Ủy ban Kiểm tra LĐLĐ thành phố Hà Nội, Phó Chủ tịch, Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra LĐLĐ quận Long Biên khóa IV được bầu giữ chức Chủ tịch LĐLĐ quận Long Biên khóa V, nhiệm kỳ 2023 - 2028.
LĐLĐ quận Long Biên: Sáng tạo, vì đoàn viên phục vụ 21 đồng chí trúng cử vào Ban Chấp hành Liên đoàn Lao động quận Long Biên khóa V Trang trọng ngày làm việc thứ nhất Đại hội Công đoàn quận Long Biên lần thứ V

Sáng nay (19/7), Đại hội Công đoàn quận Long Biên khóa V, nhiệm kỳ 2023 - 2028 đã diễn ra ngày làm việc thứ hai tại Hội trường tầng 3 sân Golf Long Biên, với sự tham dự của 197 đại biểu ưu tú, đại diện cho tinh thần đoàn kết và ý chí vươn lên của trên 15 nghìn đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) quận Long Biên.

Liên đoàn Lao động quận Long Biên có tân Chủ tịch
Lãnh đạo LĐLĐ thành phố Hà Nội tặng hoa chúc mừng Đại hội.

Tới dự, chỉ đạo Đại hội, đồng chí Phạm Quang Thanh - Ủy viên Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam, Thành ủy viên, Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội và đồng chí Đường Hoài Nam - Thành ủy viên, Bí thư Quận ủy, Chủ tịch HĐND quận Long Biên đã phát biểu, động viên, ghi nhận những thành tích mà cán bộ, đoàn viên, CNVCLĐ và các cấp Công đoàn quận Long Biên đã đạt được trong nhiệm kỳ qua; đồng thời nhấn mạnh những yêu cầu, nhiệm vụ mới đặt ra cho Công đoàn quận Long Biên, cần tiếp tục phát huy những kết quả đã đạt được để thực hiện thắng lợi nhiệm vụ công tác Công đoàn và phong trào CNVCLĐ quận nhiệm kỳ 2023 - 2028.

Sau 2 ngày làm việc (18-19/7), với tinh thần “Đổi mới - Dân chủ - Đoàn kết - Phát triển”, Đại hội Công đoàn quận Long Biên khóa V, nhiệm kỳ 2023 - 2028 đã hoàn thành toàn bộ nội dung, chương trình đề ra và thành công tốt đẹp.

Đại hội đã sôi nổi thảo luận và thông qua các văn kiện quan trọng, gồm: Báo cáo chính trị của Ban Chấp hành Công đoàn quận khóa IV trình Đại hội; Báo cáo kiểm điểm của Ban Chấp hành khóa IV; đóng góp ý kiến vào dự thảo văn kiện Đại hội Công đoàn Thành phố lần thứ XVII và sửa đổi, bổ sung Điều lệ Công đoàn Việt Nam.

Liên đoàn Lao động quận Long Biên có tân Chủ tịch
Lãnh đạo quận Long Biên tặng hoa và bức trướng chúc mừng Đại hội.

Đại hội đã phát huy tinh thần dân chủ, bầu Ban Chấp hành LĐLĐ quận Long Biên khóa V, nhiệm kỳ 2023 - 2028 gồm 21 ủy viên, là những đồng chí có phẩm chất, đạo đức, năng lực, tâm huyết để gánh vác trọng trách do CNVCLĐ và tổ chức Công đoàn quận giao phó.

Đại hội bầu Đoàn đại biểu Công đoàn quận Long Biên tham dự Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ XVII, nhiệm kỳ 2023 - 2028 gồm 13 đồng chí đại biểu chính thức và 1 đại biểu dự khuyết.

Liên đoàn Lao động quận Long Biên có tân Chủ tịch
Các đồng chí lãnh đạo LĐLĐ Thành phố và quận Long Biên tặng hoa chúc mừng Ban Chấp hành Công đoàn quận Long Biên khóa V, nhiệm kỳ 2023 - 2028 ra mắt tại Đại hội.

Tại Hội nghị lần thứ nhất Ban Chấp hành LĐLĐ quận Long Biên, các đồng chí Ủy viên Ban Chấp hành Công đoàn khóa V đã bầu: Ban Thường vụ LĐLĐ quận khóa V gồm 7 đồng chí; đồng chí Nguyễn Trường Giang - Ủy viên Ủy ban Kiểm tra LĐLĐ thành phố Hà Nội, Phó Chủ tịch, Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra LĐLĐ quận khóa IV được bầu giữ chức vụ Chủ tịch LĐLĐ quận khóa V; các đồng chí: Cao Thanh Huyền và Đặng Thị Ánh Nguyệt được bầu giữ chức Phó Chủ tịch LĐLĐ quận.

Hội nghị cũng đã bầu Ủy ban Kiểm tra gồm 5 đồng chí; đồng chí Cao Thanh Huyền - Phó Chủ tịch LĐLĐ quận khóa V được bầu làm Chủ nhiệm Ủy ban Kiểm tra Công đoàn quận khóa V.

Liên đoàn Lao động quận Long Biên có tân Chủ tịch
Tân Chủ tịch LĐLĐ quận Long Biên khóa V Nguyễn Trường Giang phát biểu bế mạc Đại hội.

Phát biểu nhận nhiệm vụ tại Đại hội, tân Chủ tịch LĐLĐ quận Long Biên khóa V Nguyễn Trường Giang trân trọng cảm ơn những tình cảm tốt đẹp của các đại biểu chính thức đã tín nhiệm, lựa chọn 21 đồng chí tham gia Ban Chấp hành LĐLĐ quận Long Biên khóa V, nhiệm kỳ 2023 - 2028.

Liên đoàn Lao động quận Long Biên có tân Chủ tịch
Quá trình công tác của tân Chủ tịch LĐLĐ quận Long Biên.

“Đây vừa là vinh dự, đồng thời cũng là trách nhiệm to lớn mà Đại hội đã tin tưởng giao cho mỗi cá nhân chúng tôi. Tập thể Ban Chấp hành khóa V xin hứa sẽ kế thừa và phát huy sự đoàn kết, tinh thần trách nhiệm của đội ngũ cán bộ Ban Chấp hành các khóa trước, tích cực trau dồi nghiệp vụ, tâm huyết, đổi mới sáng tạo để cùng đội ngũ cán bộ Công đoàn quận thực hiện tốt nhiệm vụ, hoàn thành xuất sắc các chỉ tiêu nhiệm kỳ, chung tay xây dựng Công đoàn quận Long Biên tiếp tục phát triển vững chắc trong nhiệm kỳ 2023 - 2028, xứng đáng với sự tin tưởng của Đại hội và các đồng chí lãnh đạo giao cho”, đồng chí Nguyễn Trường Giang hứa trước Đại hội.

10 chỉ tiêu phấn đấu trong nhiệm kỳ mới được Đại hội thông qua tại Đại hội

(1) Hàng năm phấn đấu đạt và vượt chỉ tiêu về công tác phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở do LĐLĐ Thành phố giao;

(2) Hàng năm có 100% cơ quan, đơn vị hành chính sự nghiệp tổ chức Hội nghị Cán bộ công chức; 80% các đơn vị, doanh nghiệp tổ chức Hội nghị người lao động;

(3) 95% Công đoàn cơ sở khối doanh nghiệp, đơn vị sự nghiệp ngoài công lập, Liên doanh, Hợp tác xã, doanh nghiệp tư nhân có Thỏa ước lao động tập thể, trong đó 65% Thỏa ước lao động tập thể đạt loại A, B;

(4) Hàng năm có 95% Công đoàn cơ sở khối hành chính sự nghiệp và 65% Công đoàn cơ sở khu vực ngoài Nhà nước đạt Hoàn thành tốt nhiệm vụ. LĐLĐ quận Long Biên đạt Hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên;

(5) 100% cán bộ Công đoàn từ Tổ phó trở lên được bồi dưỡng về kỹ năng, nghiệp vụ công tác công đoàn;

(6) 100% đoàn viên, người lao động được hỗ trợ pháp lý, khởi kiện và đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên công đoàn tại Tòa án ( nếu có).

(7) 100% Công đoàn cơ sở đủ điều kiện được thành lập được Ban Nữ công quần chúng theo quy định;

(8) Hoàn thành 100% chỉ tiêu về thu kinh phí, đoàn phí công đoàn;

(9) 98% đoàn viên, người lao động nơi có tổ chức Công đoàn được tuyên truyền, phổ biến các Chỉ thị, Nghị quyết của Đảng, chính sách pháp luật Nhà nước, Nghị quyết Công đoàn. Phấn đấu hàng năm có trên 70% cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn đơn vị văn hóa trên tổng số đơn vị đăng ký;

(10) Bình quân mỗi Công đoàn cơ sở giới thiệu ít nhất 1 đoàn viên ưu tú để Đảng bồi dưỡng, xem xét kết nạp.

B.D

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Việt Nam sẽ cùng Hoa Kỳ tiến hành đàm phán về một thỏa thuận thương mại đối ứng

Việt Nam sẽ cùng Hoa Kỳ tiến hành đàm phán về một thỏa thuận thương mại đối ứng

Trên tinh thần quan hệ Đối tác chiến lược toàn diện giữa hai nước, Việt Nam sẽ cùng Hoa Kỳ tiến hành đàm phán về một thỏa thuận thương mại đối ứng, trên cơ sở tôn trọng lẫn nhau nhằm đạt được các giải pháp thỏa đáng hướng đến thương mại công bằng, bền vững và đáp ứng lợi ích của người dân và doanh nghiệp hai nước.
Khởi động Giải bóng đá CNVCLĐ Cúp Báo Lao động Thủ đô lần thứ X: Sẵn sàng cho mùa giải bùng nổ

Khởi động Giải bóng đá CNVCLĐ Cúp Báo Lao động Thủ đô lần thứ X: Sẵn sàng cho mùa giải bùng nổ

Giải bóng đá công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) Cúp Báo Lao động Thủ đô lần thứ X năm 2025 chính thức khởi tranh từ ngày mai (11/4) với sự góp mặt của 17 đội bóng đến từ các cấp Công đoàn. Được tổ chức tại sân vận động Hoàng Mai, mùa giải năm nay hứa hẹn mang đến những trận bóng kịch tính, lan tỏa tinh thần thể thao đoàn kết, rèn luyện sức khỏe trong CNVCLĐ Thủ đô. Hãy cùng theo chân phóng viên Lao động Thủ đô tìm hiểu quá trình chuẩn bị nghiêm túc, chuyên nghiệp và khí thế của các đội bóng trước ngày ra quân.
Sinh lời trên tài khoản MSB: Lợi suất hấp dẫn, chuyển nhượng linh hoạt

Sinh lời trên tài khoản MSB: Lợi suất hấp dẫn, chuyển nhượng linh hoạt

Lợi suất hấp dẫn, tài khoản không ngừng gia tăng số dư, đồng thời dễ dàng chuyển nhượng theo nhu cầu, tính năng sinh lời trên tài khoản MSB đang ngày càng được nâng cấp, giúp tối ưu dòng tiền cho khách hàng.
Đảm bảo an toàn tại các “Phố cà phê đường tàu”

Đảm bảo an toàn tại các “Phố cà phê đường tàu”

Trước thực trạng người dân và du khách tập trung chụp ảnh, check-in tại khu vực cà phê đường tàu, tiềm ẩn nguy cơ mất trật tự an toàn giao thông (TTATGT) tại một số khu vực có đường sắt đi qua trên địa bàn thành phố Hà Nội, các lực lượng chức năng đã và đang nỗ lực đảm bảo TTATGT, trật tự đô thị (TTĐT) tại địa phương.
Địa chỉ đỏ không thể bỏ qua sau khi xem diễu binh tại TP. Hồ Chí Minh dịp 30/4

Địa chỉ đỏ không thể bỏ qua sau khi xem diễu binh tại TP. Hồ Chí Minh dịp 30/4

Loạt sự kiện quy mô chưa từng có nhằm hướng về 50 năm Ngày Giải phóng miền Nam, thống nhất đất nước sẽ được tổ chức tại Nam bộ. Sau Thành phố Hồ Chí Minh (TP.HCM), Tây Ninh là điểm đến không thể bỏ lỡ trong dịp 30/4 năm nay.
Quận Đống Đa tổng thu ngân sách quý I/2025 đạt 6.326 tỷ đồng

Quận Đống Đa tổng thu ngân sách quý I/2025 đạt 6.326 tỷ đồng

Chiều ngày 10/4, Ban Chấp hành (BCH) Đảng bộ quận Đống Đa khoá XXVIII tổ chức Hội nghị lần thứ 25 để thảo luận cho ý kiến về các nội dung quan trọng, như: Báo cáo sơ kết quý I và phương hướng, nhiệm vụ công tác quý II/2025 của BCH Đảng bộ quận; Báo cáo Tổng kết 7 chương trình công tác của Quận ủy.
Sẵn sàng cho Giải bóng đá CNVCLĐ Cúp Báo Lao động Thủ đô lần thứ X năm 2025

Sẵn sàng cho Giải bóng đá CNVCLĐ Cúp Báo Lao động Thủ đô lần thứ X năm 2025

Không khí chuẩn bị cho Giải bóng đá công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) Cúp Báo Lao động Thủ đô lần thứ X năm 2025 đang trở nên sôi động hơn bao giờ hết. Với sự chuẩn bị kỹ lưỡng từ Ban Tổ chức, các đội bóng và đội ngũ trọng tài chuyên nghiệp, hứa hẹn mùa giải năm nay sẽ có nhiều trận bóng hấp dẫn, là món ăn tinh thần tuyệt vời cho quý vị khán giả.

Tin khác

Khởi động Giải bóng đá CNVCLĐ Cúp Báo Lao động Thủ đô lần thứ X: Sẵn sàng cho mùa giải bùng nổ

Khởi động Giải bóng đá CNVCLĐ Cúp Báo Lao động Thủ đô lần thứ X: Sẵn sàng cho mùa giải bùng nổ

Giải bóng đá công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) Cúp Báo Lao động Thủ đô lần thứ X năm 2025 chính thức khởi tranh từ ngày mai (11/4) với sự góp mặt của 17 đội bóng đến từ các cấp Công đoàn. Được tổ chức tại sân vận động Hoàng Mai, mùa giải năm nay hứa hẹn mang đến những trận bóng kịch tính, lan tỏa tinh thần thể thao đoàn kết, rèn luyện sức khỏe trong CNVCLĐ Thủ đô. Hãy cùng theo chân phóng viên Lao động Thủ đô tìm hiểu quá trình chuẩn bị nghiêm túc, chuyên nghiệp và khí thế của các đội bóng trước ngày ra quân.
Sẵn sàng cho Giải bóng đá CNVCLĐ Cúp Báo Lao động Thủ đô lần thứ X năm 2025

Sẵn sàng cho Giải bóng đá CNVCLĐ Cúp Báo Lao động Thủ đô lần thứ X năm 2025

Không khí chuẩn bị cho Giải bóng đá công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) Cúp Báo Lao động Thủ đô lần thứ X năm 2025 đang trở nên sôi động hơn bao giờ hết. Với sự chuẩn bị kỹ lưỡng từ Ban Tổ chức, các đội bóng và đội ngũ trọng tài chuyên nghiệp, hứa hẹn mùa giải năm nay sẽ có nhiều trận bóng hấp dẫn, là món ăn tinh thần tuyệt vời cho quý vị khán giả.
LĐLĐ huyện Hoài Đức quan tâm phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở

LĐLĐ huyện Hoài Đức quan tâm phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở

Bám sát chủ đề hoạt động của năm 2025 là “Tập trung phát triển đoàn viên đoàn viên, tham gia xây dựng Đảng trong sạch, vững mạnh”, ngay từ quý I/2025, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Hoài Đức tập trung thực hiện nhiệm vụ then chốt này, trong đó đặt trọng tâm tại các doanh nghiệp, đơn vị sản xuất kinh doanh trên địa bàn.
Chú trọng công tác tuyên truyền giáo dục trong đoàn viên, người lao động

Chú trọng công tác tuyên truyền giáo dục trong đoàn viên, người lao động

Thời gian qua, bên cạnh việc triển khai hiệu quả công tác chăm lo cho công nhân, viên chức, lao động, các cấp Công đoàn quận Tây Hồ cũng chú trọng đẩy mạnh công tác tuyên truyền giáo dục và các hoạt động văn hóa thể thao trong công nhân, viên chức, lao động.
Đoàn viên Urenco tích cực hành động vì môi trường

Đoàn viên Urenco tích cực hành động vì môi trường

Nhằm đáp ứng các yêu cầu ngày càng cao hơn trong công tác vệ sinh môi trường, Công đoàn Công ty TNHH MTV Môi trường đô thị Hà Nội (Urenco) đã đồng hành cùng doanh nghiệp, cải tiến sản xuất, nâng cao hiệu quả hoạt động để đáp ứng chất lượng vệ sinh môi trường theo yêu cầu ngày càng cao. Trong đó, chú trọng vào việc tiếp tục cơ giới hóa, tạo hình ảnh văn minh đô thị trong công tác duy trì vệ sinh môi trường.
LĐLĐ huyện Đan Phượng: Chú trọng nâng cao nhận thức cho đoàn viên và người lao động

LĐLĐ huyện Đan Phượng: Chú trọng nâng cao nhận thức cho đoàn viên và người lao động

Thời gian qua, Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Đan Phượng (Hà Nội) đã triển khai, tổ chức nhiều hoạt động công đoàn và phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ), qua đó đã đạt được những kết quả tích cực. Trong đó, có thể kể đến công tác tuyên truyền, vận động, giáo dục nâng cao nhận thức cho đoàn viên và người lao động.
Đảm bảo công tác chăm lo cho người lao động

Đảm bảo công tác chăm lo cho người lao động

Thời gian qua, các cấp Công đoàn huyện Ứng Hòa (Hà Nội) đã thực hiện có hiệu quả công tác tham gia quản lý, kiểm tra, giám sát việc thực hiện pháp luật, chính sách có liên quan đến công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ); chăm lo bảo vệ quyền lợi hợp pháp, chính đáng của người lao động.
Cầu Giấy: Gần 200 đoàn viên, người lao động được khám sức khỏe, tầm soát ung thư miễn phí

Cầu Giấy: Gần 200 đoàn viên, người lao động được khám sức khỏe, tầm soát ung thư miễn phí

Sáng 10/4, 180 đoàn viên, người lao động đến từ các Công đoàn cơ sở thuộc khối doanh nghiệp trên địa bàn quận Cầu Giấy được khám sức khỏe sinh sản, tầm soát phát hiện sớm ung thư miễn phí.
Chủ động triển khai xây dựng “Cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa”

Chủ động triển khai xây dựng “Cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa”

Trong những năm qua, với sự tham gia tích cực của các cấp Công đoàn, phong trào xây dựng “Cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa” trên địa bàn huyện Thạch Thất đã đạt được những kết quả thiết thực, góp phần nâng cao đời sống văn hóa, tinh thần cho đoàn viên, người lao động; xây dựng nếp sống, môi trường làm việc văn minh, văn hóa, an toàn trong cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp.
Xây dựng văn hóa doanh nghiệp, tạo môi trường làm việc tốt nhất cho người lao động

Xây dựng văn hóa doanh nghiệp, tạo môi trường làm việc tốt nhất cho người lao động

Thời gian quan, Công ty TNHH tập đoàn Sapon (phường Xuân Tảo, quận Bắc Từ Liêm) luôn chú trọng xây dựng văn hóa doanh nghiệp, tạo môi trường làm việc an toàn, thân thiện cho nhân viên, lao động trong Công ty, qua đó góp phần tạo mối quan hệ lao động hài hòa trong doanh nghiệp, thúc đẩy sản xuất kinh doanh.
Xem thêm
Phiên bản di động