“Tết Sum vầy - Xuân gắn kết” đến với người lao động huyện Thường Tín

(LĐTĐ) Nhằm chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động, bảo đảm mọi người đều được vui đón Tết Nguyên đán đầy đủ, sum vầy bên gia đình, các cấp Công đoàn huyện Thường Tín (Hà Nội) đã có nhiều hoạt động thiết thực, để mọi người lao động đều có Tết.
Những bàn tay tài hoa của làng điêu khắc gỗ Nhân Hiền Công an huyện Thường Tín: Triệt phá nhóm đối tượng tàng trữ, vận chuyển gần 7 tấn pháo nổ Liên đoàn Lao động huyện Thường Tín đón nhận Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ

Mới đây, LĐLĐ huyện Thường Tín đã tổ chức chương trình “Tết Sum vầy - Xuân gắn kết” tặng quà cho CNVCLĐ nhân dịp Tết Nguyên đán Quý Mão 2023.

Chương trình “Tết Sum vầy” là hoạt động được Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện tổ chức thường niên mỗi dịp Tết đến xuân về; là hoạt động trọng tâm trong chuỗi các hoạt động chăm lo Tết Nguyên đán cho công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ).

“Tết Sum vầy - Xuân gắn kết” đến với người lao động huyện Thường Tín
Đồng chí Lê Đình Hùng - Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội trao 170 xuất quà tổng trị giá 170 triệu đồng cho đoàn viên Công đoàn huyện Thường Tín.

Năm 2022 qua đi với nhiều khó khăn, thách thức, dịch bệnh Covid-19 đã tác động rất lớn đến nền kinh tế toàn cầu và nền kinh tế của Việt Nam, nhiều lĩnh vực sản xuất bị ảnh hưởng dẫn đến đời sống của một bộ phận công nhân lao động gặp nhiều khó khăn. Song, dưới sự lãnh đạo, chỉ đạo của LĐLĐ Thành phố, Huyện ủy Thường Tín, các cấp Công đoàn trong huyện đã linh hoạt nhanh chóng đổi mới nội dung, phương pháp hoạt động với phương châm đồng hành, chia sẻ khó khăn với công nhân lao động vượt qua đại dịch Covid-19.

Các cấp Công đoàn đã thực hiện tốt vai trò đại diện, chăm lo, bảo vệ hỗ trợ đoàn viên, người lao động; chủ động phối hợp với người sử dụng lao động xây dựng phương án, sắp xếp lại sản xuất, kịp thời chi trả tiền lương ngừng việc và các khoản phúc lợi cho người lao động...

Một năm khó khăn đã trôi qua trong sự đoàn kết, nỗ lực của cả hệ thống chính trị và đội ngũ CNVCLĐ. Thời khắc đón năm mới chính là lúc người lao động mong muốn giây phút sum họp, đoàn viên bên gia đình. Ý thức được điều đó, LĐLĐ huyện Thường Tín đã triển khai đến 100% Công đoàn cơ sở (CĐCS) kế hoạch chăm lo Tết cho CNVCLĐ, chương trình xe ô tô miễn phí đưa công nhân lao động ở các tỉnh xa về quê đón Tết Quý Mão 2023.

Theo Phó Chủ tịch Phụ trách LĐLĐ huyện Thường Tín Bồ Xuân Ngọc, tại Chương trình “Tết Sum vầy - Xuân gắn kết” năm 2023, LĐLĐ huyện Thường Tín sẽ tặng 977 suất quà cho đoàn viên, người lao động với số tiền trên 600 triệu đồng từ nguồn kinh phí của LĐLĐ Thành phố, của huyện và một phần xã hội hóa của Ngân hàng Sacombank chi nhánh Thường Tín, Công ty TNHH một thành viên Đức Thành, Công ty Cổ phần thuốc thú y Trung ương 5.

Bên cạnh đó, tới đây, vào ngày 19/1 (tức ngày 28 Tết Âm lịch), LĐLĐ huyện sẽ tổ chức chương trình xe ô tô miễn phí đưa công nhân lao động ở xa về quê ăn Tết. LĐLĐ huyện cũng đề nghị các Công đoàn cơ sở lập danh sách, báo cáo lãnh đạo doanh nghiệp tạo điều kiện cho công nhân lao động nghỉ Tết sớm, tham gia chương trình.

“Đây thực sự là những hoạt động ý nghĩa của các cấp Công đoàn nhằm thiết thực chào mừng Đại hội đại biểu Công đoàn Việt Nam lần thứ 13; Đại hội Công đoàn thành phố Hà Nội lần thứ 17; kỷ niệm 93 năm ngày thành lập Đảng Cộng sản Việt Nam, cũng như góp một phần chăm lo cho CNVCLĐ nhân dịp Tết đến, xuân về”, đồng chí Bồ Xuân Ngọc nhấn mạnh.

“Tết Sum vầy - Xuân gắn kết” đến với người lao động huyện Thường Tín
Lãnh đạo LĐLĐ huyện và lãnh đạo huyện Thường Tín tặng quà Tết cho đoàn viên Công đoàn.

Đón nhận sự quan tâm của các cấp Công đoàn huyện, chị Lương Thị Mậu, đoàn viên Công đoàn Công ty TNHH Thương mại và sản xuất hàng may mặc Việt Huy xúc động cho biết: “Gia đình tôi có hoàn cảnh khó khăn, tuy nhiên, thời gian qua, tôi luôn nhận được sự quan tâm, chia sẻ, giúp đỡ của các cấp Công đoàn. Đặc biệt, tại chương trình Tết Sum vầy năm 2023 do LĐLĐ huyện tổ chức, tôi đã thực sự xúc động khi được đón nhận sự quan tâm, chia sẻ, động viên, những món quà ý nghĩa của các đồng chí lãnh đạo LĐLĐ Thành phố, lãnh đạo quận, các tổ chức, đơn vị…

Món quà tuy nhỏ nhưng là nguồn động viên rất lớn để tôi và những người lao động có hoàn cảnh khó khăn tiếp tục nỗ lực phấn đấu vươn lên, khắc phục mọi khó khăn và hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao để hoàn thành kế hoạch sản xuất kinh doanh, góp phần vào sự phát triển của Công ty, cũng như của huyện Thường Tín”.

Phát biểu tại chương trình, đồng chí Nguyễn Tiến Minh - Bí thư Huyện ủy đánh giá, trong năm qua, các cấp Công đoàn huyện đã tích cực tập trung thực hiện công tác chăm lo cho đoàn viên, CNVCLĐ đạt nhiều kết quả quan trọng. Đặc biệt, chương trình "Tết Sum vầy" đầm ấm, đầy sự sẻ chia được tổ chức hôm nay là hoạt động ý nghĩa giúp CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn đón Tết Nguyên đán được ấm no, đầy đủ hơn.

Đồng chí cũng chỉ đạo nhiều nội dung trọng tâm trong hoạt động năm 2023. Trong đó, chú trọng nội dung: làm tốt công tác tuyên truyền, giáo dục chính trị, tư tưởng cho CNVCLĐ; phối hợp với lãnh đạo các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp phát động và tổ chức có hiệu quả các phong trào thi đua yêu nước trong CNVCLĐ; tích cực thực hiện cuộc vận động “Toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hóa”, xây dựng cơ quan, doanh nghiệp văn hóa; cùng chăm lo, bảo vệ quyền lợi của CNVCLĐ; đẩy mạnh công tác phát triển đoàn viên, thành lập tổ chức công đoàn, tham gia xây dựng Đảng, chính quyền vững mạnh…

Trước đó, trong sáng 5/1, đồng chí Bí thư Huyện ủy Thường Tín Nguyễn Tiến Minh cùng lãnh đạo LĐLĐ huyện, lãnh đạo Ban Dân vận Huyện ủy cũng đã đến thăm, tặng quà đoàn viên, công nhân lao động Công ty Cổ phần CPC1.

Tại Hội nghị, LĐLĐ huyện Thường Tín đã trao tặng 98 suất quà trị giá 51 triệu đồng; 20 phiếu mua hàng trị giá 300 nghìn đồng/phiếu; 20 phần quà trị giá 175 nghìn đồng/suất và 200 nghìn đồng/người tham dự Chợ Tết Công đoàn năm 2023.

Kim Tiến

Có thể bạn quan tâm

Nên xem

Cách tính mức hưởng trợ cấp thất nghiệp hằng tháng

Cách tính mức hưởng trợ cấp thất nghiệp hằng tháng

(LĐTĐ) Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐTBXH) vừa có giải đáp thắc mắc của người lao động liên quan đến cách tính mức hưởng trợ cấp thất nghiệp hằng tháng.
Tôn vinh giá trị và vị thế của trẻ em gái, thúc đẩy bình đẳng giới

Tôn vinh giá trị và vị thế của trẻ em gái, thúc đẩy bình đẳng giới

(LĐTĐ) Thời gian qua, các quận, huyện trên địa bàn thành phố đã chú trọng công tác tuyên truyền, thực hiện các giải pháp cụ thể, quan tâm, chăm lo hỗ trợ trẻ em gái, đặc biệt là trường hợp có hoàn cảnh khó khăn để nâng cao vị thế của trẻ em gái, thúc đẩy bình đẳng giới, giảm thiểu mất cân bằng giới tính khi sinh.
Bắt hai đối tượng bán mật gấu giả

Bắt hai đối tượng bán mật gấu giả

(LĐTĐ) Trong quá trình điều tra, cơ quan Công an đã tiến hành trưng cầu giám định 5 túi mật thu giữ của 2 đối tượng. Kết quả xác định, số túi mật thu giữ từ các đối tượng và các bị hại đều là mật của lợn.
Tài xế sẽ phải kiểm tra lí thuyết, thực hành khi bị trừ hết điểm bằng lái

Tài xế sẽ phải kiểm tra lí thuyết, thực hành khi bị trừ hết điểm bằng lái

(LĐTĐ) Từ 1/1/2025, Cảnh sát giao thông sẽ chù trì kiểm tra lý thuyết, thực hành với tài xế bị trừ hết điểm bằng lái.
Hà Nội: Triệt phá đường dây nhập lậu hàng nghìn tấn “khí cười”

Hà Nội: Triệt phá đường dây nhập lậu hàng nghìn tấn “khí cười”

(LĐTĐ) Ngày 24/11, Công an thành phố Hà Nội cho biết, lực lượng chức năng vừa triệt phá, bóc gỡ đường dây nhập lậu, tiêu thụ hàng nghìn tấn khí N2O (khí cười) từ nước ngoài về Việt Nam, bắt giữ các đối tượng chủ mưu, cầm đầu để xử lý nghiêm theo quy định pháp luật.
Festival Ninh Bình lần thứ III: Hé lộ sân khấu gây choáng ngợp

Festival Ninh Bình lần thứ III: Hé lộ sân khấu gây choáng ngợp

(LĐTĐ) Chương trình tổng duyệt cho Lễ khai mạc Festival Ninh Bình lần thứ III năm 2024 vừa diễn ra, hé lộ sân khấu hoành tráng gây choáng ngợp, gợi mở những điều bất ngờ hấp dẫn trong sự kiện đáng chờ đợi nhất tại vùng đất Cố đô Hoa Lư.
Nguồn sức mạnh nội sinh to lớn để phát triển Thủ đô Hà Nội

Nguồn sức mạnh nội sinh to lớn để phát triển Thủ đô Hà Nội

(LĐTĐ) Trong suốt chiều dài lịch sử ngàn năm văn hiến của đất Thăng Long, người Hà Nội đã kết tinh bản lĩnh, trí tuệ, sức sáng tạo, phẩm chất thanh lịch tinh tế. Đó chính là những giá trị văn hóa góp phần xây dựng nên một Hà Nội trở thành niềm tự hào của cả nước. Thành ủy Hà Nội cũng luôn nhận thức sâu sắc phát triển văn hóa là nội dung trọng tâm, xuyên suốt, vừa là nhiệm vụ trước mắt, vừa là nhiệm vụ cơ bản và lâu dài. Văn hóa trở thành trọng tâm trong chính sách phát triển của Hà Nội. Đây cũng chính là nguồn sức mạnh nội sinh, động lực tinh thần to lớn để phát triển Thủ đô trong thời gian tới.

Tin khác

Tổ chức Hội nghị cán bộ năm 2025 đảm bảo dân chủ, thiết thực

Tổ chức Hội nghị cán bộ năm 2025 đảm bảo dân chủ, thiết thực

(LĐTĐ) Người đứng đầu các cơ quan, đơn vị chủ trì, phối hợp với Công đoàn cơ sở tổ chức Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức (CB,CC,VC), người lao động (NLĐ) của cơ quan, đơn vị, đảm bảo dân chủ, thiết thực, đúng trình tự, nội dung, hình thức, thành phần quy định tại Luật Thực hiện dân chủ ở cơ sở năm 2022.
Cụm thi đua số 6 LĐLĐ thành phố Hà Nội: Thực hiện tốt chức năng đại diện

Cụm thi đua số 6 LĐLĐ thành phố Hà Nội: Thực hiện tốt chức năng đại diện

(LĐTĐ) Năm 2024, phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ), hoạt động công đoàn của Cụm thi đua số 6 Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đạt nhiều kết quả quan trọng, trong đó nổi bật là các đơn vị thành viên thuộc Cụm đều đã thực hiện tốt chức năng đại diện, chăm lo đời sống, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.
Cụm thi đua số 5: Nhiều đổi mới, sáng tạo trong hoạt động công đoàn

Cụm thi đua số 5: Nhiều đổi mới, sáng tạo trong hoạt động công đoàn

(LĐTĐ) Ngày 22/11, Đoàn khảo sát của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội do đồng chí Nguyễn Thị Thu Thủy - Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố làm trưởng đoàn, đã có buổi khảo sát kết quả phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) và hoạt động công đoàn năm 2024 tại Cụm thi đua số 5.
Phát huy vai trò giám sát, phản biện xã hội của Công đoàn

Phát huy vai trò giám sát, phản biện xã hội của Công đoàn

(LĐTĐ) Các cấp Công đoàn Thủ đô đã và đang tích cực triển khai công tác giám sát, phản biện xã hội, sau một thời gian triển khai, đã mang lại hiệu quả thiết thực.
Nâng cao kiến thức, kỹ năng cho cán bộ Công đoàn Viên chức Việt Nam

Nâng cao kiến thức, kỹ năng cho cán bộ Công đoàn Viên chức Việt Nam

(LĐTĐ) Từ ngày 21 đến 23/11, tại Quốc Oai (Hà Nội), Công đoàn Viên chức Việt Nam phối hợp với Bộ Nội vụ tổ chức Hội nghị tập huấn cho gần 250 cán bộ công đoàn các ban, bộ, ngành, đoàn thể Trung ương.
Đổi mới phong cách, thái độ phục vụ hướng tới sự hài lòng của người bệnh

Đổi mới phong cách, thái độ phục vụ hướng tới sự hài lòng của người bệnh

(LĐTĐ) Sáng nay (21/11), Công đoàn Y tế Việt Nam đã tổ chức Chung kết Tuyên truyền kết quả triển khai phong trào “Đổi mới phong cách, thái độ phục vụ của cán bộ y tế hướng tới sự hài lòng của người bệnh” và giải pháp giai đoạn 2 "Thấu hiểu, tận tâm - Nâng tầm, đổi mới". Dự và chỉ đạo tại Cuộc thi có Thứ trường Bộ Y tế Nguyễn Thị Liên Hương.
Cụm thi đua số 4 triển khai hiệu quả công tác chăm lo đời sống cho đoàn viên

Cụm thi đua số 4 triển khai hiệu quả công tác chăm lo đời sống cho đoàn viên

(LĐTĐ) Ngày 21/11, Đoàn khảo sát của Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội do đồng chí Nguyễn Thị Thu Thủy - Phó Chủ tịch LĐLĐ Thành phố làm trưởng đoàn, đã có buổi khảo sát kết quả phong trào công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) và hoạt động công đoàn năm 2024 tại Cụm thi đua số 4.
Tổng LĐLĐ Việt Nam tập huấn nâng cao năng lực cho cán bộ tham mưu công tác truyền thông Công đoàn

Tổng LĐLĐ Việt Nam tập huấn nâng cao năng lực cho cán bộ tham mưu công tác truyền thông Công đoàn

(LĐTĐ) Sáng nay (21/11), tại Học viện Viettel, Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam tổ chức khai mạc Tập huấn “Nâng cao năng lực cho cán bộ tham mưu công tác truyền thông Công đoàn”. Đến dự có đồng chí Ngọ Duy Hiểu - Phó Bí thư Đảng đoàn, Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam.
Nâng cao hiệu quả công tác nữ công công đoàn

Nâng cao hiệu quả công tác nữ công công đoàn

(LĐTĐ) Công đoàn ngành Công Thương Hà Nội đã và đang chú trọng đổi mới, nâng cao hiệu quả công tác nữ công công đoàn. Từ đó, góp phần thực hiện tốt công tác chăm lo đời sống, đại diện bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho đoàn viên, người lao động trong ngành.
Tạo môi trường làm việc xanh - sạch - đẹp

Tạo môi trường làm việc xanh - sạch - đẹp

(LĐTĐ) Nhiều năm qua, cùng với việc chăm lo bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động, đẩy mạnh phong trào “lao động giỏi, lao động sáng tạo”, các cấp Công đoàn ngành Xây dựng Hà Nội còn chú trọng thực hiện tốt phong trào “Xanh - sạch - đẹp, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động” (ATVSLĐ). Những kết quả đạt được từ phong trào này không chỉ góp phần ổn định sản xuất - kinh doanh của các doanh nghiệp mà còn có tác dụng tích cực trong việc nâng cao năng suất lao động, bảo đảm an toàn lao động.
Xem thêm
Phiên bản di động