Làm sao được hưởng lương hưu khi công ty còn nợ bảo hiểm xã hội?

Để đảm bảo quyền lợi của mình, người lao động cần liên hệ với công ty, yêu cầu công ty thực hiện trách nhiệm đóng đủ và xác nhận thời gian đóng bảo hiểm xã hội theo quy định để được hưởng chế độ. Ảnh minh họa.

Bạn đọc có địa chỉ email trongtri... @gmail.com hỏi: Tôi và một số người lao động tại Công ty xây dựng đã nghỉ hưu, nhưng do đơn vị chưa đóng đủ bảo hiểm xã hội nên chưa được lĩnh lương hưu. Vậy, chúng tôi cần làm gì để được hưởng lương hưu?

Nội dung bạn hỏi, ông Ngô Trung Tứ - Phó Trưởng phòng Quản lý Thu - Sổ, Thẻ Bảo hiểm xã hội thành phố Hà Nội cho biết: Căn cứ Khoản 5 Điều 21 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014 quy định trách nhiệm của đơn vị sử dụng lao động: “Phối hợp với cơ quan Bảo hiểm xã hội trả sổ bảo hiểm xã hội cho người lao động, xác nhận thời gian đóng bảo hiểm xã hội khi người lao động chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc hoặc thôi việc theo quy định của pháp luật”.

Căn cứ điểm 1.2 Khoản 1 Điều 46 Quy trình thu bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT), bảo hiểm thất nghiệp (BHTN), bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp (BHTNLĐ, BNN); quản lý sổ BHXH, thẻ BHYT ban hành kèm theo Văn bản hợp nhất số 2525/VBHN-BHXH ngày 15/8/2023 của Bảo hiểm xã hội Việt Nam quy định việc ghi, xác nhận thời gian đóng BHXH, BHTN, BHTNLĐ, BNN trong sổ BHXH: “đối với đơn vị chậm đóng tiền đóng BHXH, BHTN, BHTNLĐ, BNN, nếu người lao động đủ điều kiện hưởng BHXH hoặc chấm dứt hợp đồng lao động, hợp đồng làm việc thì đơn vị có trách nhiệm đóng đủ BHXH, BHTN, BHTNLĐ, BNN, bao gồm cả tiền lãi chậm đóng theo quy định, cơ quan Bảo hiểm xã hội xác nhận sổ BHXH để kịp thời giải quyết chế độ BHXH, BHTN cho người lao động. Trường hợp đơn vị chưa đóng đủ thì xác nhận sổ BHXH đến thời điểm đã đóng BHXH, BHTN, BHTNLĐ, BNN. Sau khi thu hồi được số tiền đơn vị còn chậm đóng thì xác nhận bổ sung trên sổ BHXH”.

Do đó, để đảm bảo quyền lợi của mình, đề nghị bạn liên hệ với công ty yêu cầu công ty thực hiện trách nhiệm đóng đủ và xác nhận thời gian đóng bảo hiểm xã hội theo quy định để được hưởng chế độ.